Con la circolare n. 19 del 2024 l’Agenzia delle Entrate ha fornito i primi chiarimenti in merito ai requisiti di spettanza e all’erogazione del …
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In questa sezione potrai trovare tutte le agevolazioni, gli sgravi fiscali, i
finanziamenti, i crediti contributivi e tutte le disposizioni che possono
alleggerire la gestione finanziaria dei tuoi dipendenti. Spesso le agevolazioni
non vengono sfruttate perché non se ne conosce l’esistenza. Nella sezione
“Buone Notizie” ti terremo aggiornato su tutte queste novità e, in ogni caso,
puoi contattarci direttamente per scoprire le agevolazioni previste per la tua
attività.
Con la circolare n. 19 del 2024 l’Agenzia delle Entrate ha fornito i primi chiarimenti in merito ai requisiti di spettanza e all’erogazione del …
La formazione è un elemento qualificante nel contratto di apprendistato professionalizzante, a fronte del quale il datore di lavoro ha …
La maxi deduzione costo del lavoro prevede un beneficio fiscale per le nuove assunzioni con contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato, …
Doppio bonus per le imprese operanti nell'ambito dei settori strategici per lo sviluppo di nuove tecnologie e la transizione digitale ed ecologica.…
L’art. 23 del cit. Decreto riconosce l’esonero, per un periodo massimo di 24 mesi, del 100% dal versamento dei contributi previdenziali dovuti dal …
Dal prossimo 1° settembre 2024 e fino al 31.12.2025, i datori di lavoro che trasformano a tempo indeterminato un precedente rapporto a termine, …
Per l’assunzione di lavoratori a tempo determinato è prevista la fruizione di alcune agevolazioni contributive a condizione che vengano rispettate …
I benefit offerti dall’azienda, seppur con l’intento di promuovere la propria immagine, costituiscono un arricchimento per i dipendenti, in quanto …
Assumere un lavoratore domestico per la cura di anziani, malati e non autosufficienti costa di meno. Una delle misure contenute nel decreto PNRR …
Per tutto il 2024 sarà possibile applicare su base mensile l’esonero contributivo parziale in favore dei lavoratori subordinati, a condizione che …
La maxi deduzione per le nuove assunzioni effettuate nel 2024, rivolta ai titolari di reddito di impresa e agli esercenti arti e professioni, …
Anche per il 2024 i lavoratori dipendenti possono scegliere, in sostituzione del premio di risultato, le misure di welfare aziendale. Questa …
Per le aziende che, a partire dal’1° gennaio 2024, assumono a tempo indeterminato donne o giovani è riconosciuto uno sgravio parziale della quota …
Con la legge di Bilancio 2024 cambia la soglia di esenzione dei fringe benefit per i lavoratori dipendenti con e senza figli fiscalmente a carico. …
Conferma del bonus 100 euro anche per il 2024, ma con nuove regole di calcolo a seguito delle novità apportate alle detrazioni da lavoro dipendente…
La legge di Bilancio per l’anno 2024 ha previsto numerose novità in materia di lavoro. Si tratta di agevolazioni per i lavoratori, tra …
Cambia la disciplina dei fringe benefit e con essa le regole di gestione in busta paga delle somme corrisposte in natura ai lavoratori subordinati.…
Assumere un apprendista consente al datore di lavoro di ottenere un risparmio sul costo del lavoro a fronte dell’impegno all’erogazione della …
L’assegno di inclusione, previsto in sostituzione del reddito di cittadinanza, è un sostegno economico per le fasce deboli della popolazione e per …
Per i datori di lavoro l’avvicinarsi delle festività di fine anno rappresenta l’occasione per omaggiare i propri dipendenti con beni di modesto …
Rendere più flessibile l’orario di lavoro, nel rispetto degli obblighi di legge e in base alle previsioni dettate dalla contrattazione collettiva, …
Esonero parziale contributivo a favore dei lavoratori dipendenti di datori di lavoro, pubblici e privati, previsto anche per il prossimo anno. È …
Le aziende, in fase di assunzione di un nuovo dipendente o durante lo svolgimento del rapporto di lavoro possono concordare, nella definizione del …
Il contratto di prestazioni occasionali, attivabile da imprenditori, professionisti, lavoratori autonomi, è disciplinato sulla base di regole …
Nelle misure di welfare aziendale, utilizzate dai datori di lavoro, rientrano anche i prestiti ai dipendenti. Una misura che consente di accedere …
Per far fronte all’emergenza climatica, il D.L. n. 98/2023 ha previsto interventi urgenti di integrazione salariale per i settori dell’edilizia ed …
Il bonus assunzioni NEET ha l’obiettivo di sostenere l’occupazione giovanile e rientra nelle misure previste dal decreto lavoro «Misure urgenti per…
Semplificati gli adempimenti in materia di trasparenza nei contratti di lavoro. Il decreto Lavoro prevede che specifiche informazioni possono …
La legge di conversione del decreto Lavoro, pubblicata nella Gazzetta Ufficiale, contempla molteplici disposizioni con decorrenze diversificate. Il…
Per i periodi di paga dal 1° luglio al 31 dicembre 2023 si applica la maggiorazione dell’esonero contributivo secondo le modalità previste dal …
Sono tre gli incentivi per l’assunzione di personale previsti dal decreto Lavoro. Si va dallo sgravio del 100% dei contributi previdenziali a …
Il contratto di espansione, in vigore fino al 2023, può essere stipulato per ridurre il costo del lavoro dalle imprese, con un organico superiore a…
Lo sgravio giovani può essere applicato al contratto di apprendistato che prosegue al termine del periodo formativo soltanto a condizione che il …
Il decreto Lavoro interviene in materia di obblighi informativi modificando le previsioni del decreto Trasparenza, che avevano suscitato non poche …
La riforma dei contratti a termine, contenuta nel decreto Lavoro, modifica le causali che consentono di prolungare il contratto a tempo determinato…
Agevolazioni contributive per i datori di lavoro privati che assumono giovani under 30, persone con disabilità di età inferiore ai 35 anni, nonché …
In caso di mancato rispetto del termine del 16 marzo per la trasmissione telematica della CU 2023 all’Agenzia delle Entrate, i sostituti d’imposta …
In sostituzione del premio di risultato i lavoratori possono optare per la fruizione delle misure di welfare aziendale. Si tratta di una scelta che…
La legge di Bilancio 2023 introduce la facoltà, per il lavoratore dipendente, pubblico o privato, che abbia raggiunto o raggiunga entro il 31 …
Tra i diversi benefit che il datore di lavoro può riconoscere ai propri dipendenti come ulteriore elemento retributivo aggiuntivo alla retribuzione…
Con riferimento al periodo d’imposta 2023 la soglia di esenzione delle erogazioni in natura assegnate ai lavoratori subordinati, ovvero dei beni e …
Assumere un lavoratore a tempo determinato per sostituirne uno assente è una facoltà del datore di lavoro, in applicazione del suo potere …
Tra le altre misure urgenti per contrastare gli aumenti dei prezzi dei prodotti petroliferi, il decreto Carburanti ha confermato per il 2023 la …
I datori di lavoro del settore privato che assumano, dal 1° gennaio al 31 dicembre 2023, i soggetti percettori del reddito di cittadinanza possono …
Nella legge di Bilancio 2023 il legislatore ha prorogato e ampliato le agevolazioni in vigore per l’instaurazione di rapporti di lavoro stabili con…
Esonero contributivo in favore di tutti i datori di lavoro, imprenditori e non imprenditori, che assumono nel 2023 personale femminile che si trova…
Prevista anche per il 2023 la possibilità per i datori di lavoro privati di riconoscere buoni benzina o titoli equivalenti che beneficiano del …
Per tutti i rapporti di lavoro dipendente, con esclusione dei rapporti di lavoro domestico, la legge di Bilancio ha confermato per il 2023 …
Tra le novità introdotte e quelle riconfermate dalla Legge di Bilancio per l’anno 2023, molte sono le tematiche che interessano il diritto del …
Esonero contributivo del 100% nel limite massimo di 8.000 euro su base annua per i datori di lavoro privati, imprenditori e non imprenditori, che …
L’assunzione con contratto di apprendistato professionalizzante consente al datore di lavoro di applicare un regime contributivo ad aliquota …
Incremento dell’indennità di congedo parentale in favore delle lavoratrici che rientrano dalla maternità obbligatoria nel 2023. Per un mese di …
Proroga per tutto il 2023, con aumento da 6.000 a 8.000 euro, dell’esonero contributivo per le assunzioni di giovani under 36, donne e beneficiari …
Utilizzo di prestazioni di lavoro occasionale oltre il limite dei 5.000 euro, purchè entro il tetto complessivo di 10.000 euro annui. É quanto …
Esonero del 100% dei contributi previdenziali per i datori di lavoro che assumeranno dal 1° gennaio al 31 dicembre 2023 beneficiari di reddito di …
Sono molteplici e rilevanti gli interventi che il disegno di legge di Bilancio si propone di apportare, con decorrenza dal 1° gennaio 2023, alla …
Decontribuzione per le assunzioni di lavoratori under 36, donne svantaggiate e percettori del reddito di cittadinanza. Confermato, anche per il …
A partire dal 15 dicembre 2022, il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha reso disponibile una modalità alternativa per l'inoltro …
Fringe benefit con nuovo limite di esenzione fino a 3.000 euro. Lo prevede il decreto Aiuti quater, che mantiene invariata la tempistica per …
Un miliardo di euro per il Fondo nuove competenze a sostegno dei progetti delle aziende per il rafforzamento della qualità ed efficacia dei …
Il bonus una tantum 150 euro, prevista dal decreto Aiuti ter, spetta ai lavoratori dipendenti (del settore pubblico e di quello privato) che …
Contratto di apprendistato, esonero giovani, incentivo donne e lavoratori over 50 disoccupati e decontribuzione Sud sono alcune delle principali …
Con la nuova modalità semplificata di comunicazione alla pubblica amministrazione dell’avvio del lavoro agile a partire dal 1° settembre 2022 non …
In arrivo una nuova indennità una tantum per lavoratori dipendenti, pensionati e autonomi. Per le prime due categorie il Governo, con …
Il Decreto Aiuti, approvato dal Consiglio dei Ministri il 16 settembre 2022, prevede una serie di agevolazioni per le imprese e le famiglie strette…
L’esonero contributivo contemplato dall’art. 1, comma 121 della legge 234/2021 è stato elevato dallo 0,80% al 2% dall’art. 4, D.L. 4/2022 (c.d. …
Il decreto Aiuti bis ha elevato a 600 euro, per il periodo d’imposta 2022, il limite di esenzione fiscale e contributivo relativo alle elargizioni …
BONUS 200 EURO LAVORATORI AUTONOMI E PROFESSIONISTI
Si tratta di una indennità una tantum che va ad aggiungersi a quella prevista per i …
La Regione Marche ha programmato la realizzazione di un intervento volto a favorire l’occupazione a tempo indeterminato o determinato, pieno o …
Il bonus una tantum di 200 euro è una misura recentemente introdotta dal Governo quale aiuto per le famiglie per fronteggiare gli effetti economici…
Informiamo la Gentile Clientela di una importante opportunità riguardante il credito d’imposta perconsumi di energia elettrica e gas (in …